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水道橋社長の告白

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新卒採用イベントを実施しました。

この春にサービスを開始しました、
新卒採用イベントを先日開催致しました。

マネジメントゲーム(MG研修)を学生と採用担当者が一緒に行い
学歴だけでは見れないポテンシャルを測りながら、
仲良くなって採用ができる!というサービスなのですが、

参加された方たち、本当に楽しそうでした。

採用する側、される側
評価する側、される側

という関係を破壊し、
まずはビジネスゲームを一緒に取り組む仲間!という関係性ができると、
コミュニケーションが円滑に進むようですね。

且つ、偽りのないお互いを見れて、
とても良いイベントになったではと自負しています。

当日の写真をスケジュール順に張っておきます。

<企業プレゼン>
企業プレゼンは各社7分用意されています。
ここで如何にアピールできるかが勝負ですね!




<マネジメントゲームの開始>
学生と採用担当者が一緒に
ビジネスゲームで競争します。
盛り上がる盛り上がる。
社会人の先輩として、
採用担当者は負けられない!
学生も必死!悔しそうな顔、嬉しそうな顔、
喜怒哀楽が素直に出てきます!



<懇親会>
関係性が構築されているので、
質問なでもどんどん飛んでいました。


最後に学生側、企業側アンケート(希望表)を提出して終了となりました。

昼食を挟まず、13時30分まで行ったのですが、
お腹がすく暇もないくらい充実した内容でした。


とは言えども、まだサービスは開始したばかりですので、
更にいいサービスを提供できるよう、練り上げていきます!



次回開催は、下記よりご確認ください!
・5月27日
http://www.eventbook.jp/detail.php?sq=4071
・6月23日
http://www.eventbook.jp/detail.php?sq=4072

お待ちしております!

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